+7 (495) 332-37-90Москва и область +7 (812) 449-45-96 Доб. 640Санкт-Петербург и область

Сделать запрос в пеннсионный фонд по сумме заработка у другого работодателя

Сделать запрос в пеннсионный фонд по сумме заработка у другого работодателя

Вся информация о сумме страховых взносов и страховом стаже хранится на индивидуальном лицевом счете. Получать выписку о состоянии индивидуального лицевого счета специалисты Пенсионного фонда рекомендуют хотя бы раз в год для контроля своих сбережений в счет будущей пенсии. Если сотрудник в расчетный период работал у разных работодателей, то заявление он должен написать отдельно по каждому из них. В заявлении работнику помимо данных о себе нужно привести название прежнего работодателя и период работы, за который нет сведений о зарплате. Учитывая изложенное, информация о страховом стаже, а также о начисленных за застрахованное лицо работника страховых взносах на обязательное пенсионное страхование за какие-либо периоды не может быть предоставлена органами ПФР сторонней организации в том числе, страхователю, у которого в данный момент работает застрахованное лицо , поскольку данная информация является неотъемлемой частью индивидуального лицевого счета застрахованного лица.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Насколько мы понимаем, в Вашем вопросе речь идет не о заверенной копии, а об обычной ксерокопии. Поэтому направьте запрос в Пенсионный фонд РФ см.

Справки о зарплате и запросы в ПФР и ФСС для расчета пособий: формы есть, а толку нет

Насколько мы понимаем, в Вашем вопросе речь идет не о заверенной копии, а об обычной ксерокопии. Поэтому направьте запрос в Пенсионный фонд РФ см. Вам нужно самостоятельно принять решение, учитывать ли данные копии справки при расчете пособия до получения ответа из ПФР. Более осторожная позиция предполагает расчет пособия без учета копии справки.

Обоснование данной позиции приведено ниже в материалах Системы Главбух. Проверяющие из ФСС потребовали оригиналы или нотариальные копии справок о заработке, которые сотрудники принесли с прошлой работы. Но у компании только обычные копии. Как решить проблему, рекомендуют специалисты ФСС и эксперты. Татьяна Ильюхина , начальник отдела правового обеспечения страхования на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством правового департамента ФСС РФ:.

Подтвердить расходы на пособие компания может подлинником справки о заработке или ее копией, заверенной в установленном порядке. То есть копию надо удостоверить либо у нотариуса, либо у бывшего работодателя, который выдал справку. Других вариантов нет. Если работник уволился и забрал оригинал, единственный выход — обратиться к компании, выдавшей справку, за удостоверением ее копии. Это следует из части 7. Справку компании передает именно работник.

Причем копию справки он заранее должен заверить у выдавшей ее компании или нотариуса. В то же время новый работодатель может сделать копию с оригинала, заверить ее самостоятельно, а сам документ вернуть сотруднику при увольнении. Так что нарушения в действиях компании нет. На мой взгляд, собственной заверенной копии достаточно, чтобы подтвердить размер заработка.

Но для этого на проверке надо обосновать, что затруднительно представить оригинал справки от выдавшей ее компании. Как альтернативу можно использовать и нотариально заверенную копию. В судебной практике надлежаще заверенной считается нотариальная копия или копия, удостоверенная подписью сотрудника и печатью компании, которая выдала документ определение ВАС РФ от Поэтому можно составить приказ директора о том, что справки заверяет работник кадровой службы или главбух компании.

Не исключено, что это переубедит проверяющих и они откажутся от претензий. Есть и другой вариант — получить заверенные копии. Для этого можно обратиться напрямую в компанию, которая выдала справку. На крайний случай получить сведения о доходах можно через запрос в ПФР о сумме заработка.

Фонд предоставит сведения бесплатно в течение месяца. А в будущем стоит брать у сотрудников только копию справки, заверенную прежним работодателем. Либо просить заверить справку у нотариуса. Стоимость нотариальной копии по тарифу всего 10 рублей. Ситуация: как определить заработок за расчетный период для расчета больничного пособия, если сотрудник не может подтвердить доход, полученный у прежнего работодателя. Бывает, что сотрудник не может представить справки о заработке с предыдущих мест работы.

Такая ситуация возможна, когда прежнего работодателя больше не существует или он попросту отказывается выдать справку по формальному основанию. Например, если бывшая сотрудница обратилась за справкой в году, то организация обязана выдать ей документ лишь за и годы п.

Когда же требуется справка за более ранние периоды например, в связи с тем, что в и годах сотрудница находилась в декретном отпуске и отпуске по уходу за ребенком, она просит нового работодателя заменить расчетный период , прежний работодатель вправе отказаться выдать справку. Так вот, получить недостающие сведения о доходах прошлых периодов можно в Пенсионном фонде РФ. Для этого возьмите с сотрудника заявление , в котором он просит направить запрос в территориальное отделение Пенсионного фонда РФ.

Такой порядок предусмотрен частью 7. Форма заявления сотрудника утверждена приказом Минздравсоцразвития России от 24 января г. На основании этого заявления направьте запрос в территориальное отделение Пенсионного фонда РФ о предоставлении сведений о заработке, начисленном сотруднику в расчетном периоде.

Запрос составьте по форме , утвержденной приказом Минздравсоцразвития России от 24 января г. Эту форму заполняйте для каждого бывшего работодателя, у которого нужно получить сведения о заработке сотрудника. Так, если сотрудник не может подтвердить доход, полученный у трех работодателей в расчетном периоде, составьте три отдельных запроса — по одному для каждого. Это следует из пункта 3 Порядка, изложенного в приложении 3 к приказу Минздравсоцразвития России от 24 января г.

Запрос в Пенсионный фонд РФ направьте не позднее двух рабочих дней со дня получения заявления от сотрудника. Запрос в бумажном виде отправьте по почте. Также можно создать запрос в виде электронного документа с использованием электронной подписи и отправить его по телекоммуникационным каналами связи.

Это следует из пунктов 5 и 6 Порядка, изложенного в приложении 3 к приказу Минздравсоцразвития России от 24 января г. Сведения о заработке сотрудника Пенсионный фонд РФ должен предоставить по форме , утвержденной приказом Минздравсоцразвития России от 24 января г. Исключением являются случаи, когда отделение Пенсионного фонда РФ в I квартале текущего года получило запрос, в котором работодатель запрашивает сведения о заработке сотрудника в предшествующем календарном году.

Тогда крайний срок предоставления сведений — 1 апреля текущего календарного года. Об этом сказано в пунктах 2 и 3 Порядка, изложенного в приложении 5 к приказу Минздравсоцразвития России от 24 января г.

Если сведения из Пенсионного фонда РФ в срок не поступили, то можете рассчитать больничное пособие исходя из любых данных о заработке, которыми располагаете. При отсутствии вообще какой-либо информации пособие рассчитывайте исходя из МРОТ.

Но затем, когда придут сведения из Пенсионного фонда РФ, сумму пособия придется пересчитать исходя из них и при необходимости доплатить сотруднику. При этом пересчитать пособие можно не более чем за три года, предшествующих дню получения справок о сумме заработка. Такой порядок установлен частью 2. Тема: Больничные. Обоснование данной позиции приведено ниже в материалах Системы Главбух 1. Статья: Фонд забраковал все справки о заработке для расчета пособий Проверяющие из ФСС потребовали оригиналы или нотариальные копии справок о заработке, которые сотрудники принесли с прошлой работы.

Как решить проблему, рекомендуют специалисты ФСС и эксперты ФСС Татьяна Ильюхина , начальник отдела правового обеспечения страхования на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством правового департамента ФСС РФ: — Специалисты фонда правы. Ситуация: как определить заработок за расчетный период для расчета больничного пособия, если сотрудник не может подтвердить доход, полученный у прежнего работодателя Бывает, что сотрудник не может представить справки о заработке с предыдущих мест работы.

Ковязина заместитель директора департамента заработной платы, охраны труда и социального партнерства Минздравсоцразвития России. Скачайте формы по теме: Заявление о замене расчетного периода в целях исчисления больничного пособия Заявление сотрудника бывшему работодателю о предоставлении справки о сумме заработка Справка сотруднику-совместителю о том, что больничное пособие не назначалось и не выплачивалось Справка совместителю от другого работодателя о том, что больничное пособие не назначалось Запрос предыдущему работодателю сотрудника о количестве дней его нетрудоспособности.

Зарегистрируйтесь и продолжайте читать! Зарегистрируйтесь и продолжите чтение. Регистрация займет всего полторы минуты. У меня есть пароль. Пожалуйста, проверьте почту Ввести. Введите логин. Войти или. Ваша персональная подборка.

Статьи по теме в электронном журнале. Будьте в курсе! Бухгалтерских новостей слишком много, а времени на их поиск слишком мало. Я даю свое согласие на обработку моих персональных данных. Меню Темы. Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет — установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.

Сделать запрос в пеннсионный фонд по сумме заработка у другого работодателя

В случае если застрахованное лицо не имеет возможности представить справку о сумме заработка, из которого должно быть исчислено пособие, с места работы у другого страхователя в связи с прекращением деятельности этим страхователем либо по иным причинам, какие действия должны совершить работник и страхователь? Ответ: Работник обращается к страхователю, назначающему и выплачивающему пособие с заявлением о направлении запроса в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации, а страхователь направляет соответствующий запрос. Каким образом необходимо рассчитать пособие по временной нетрудоспособности работнику, в случае, если у него в двух календарных годах отсутствует заработная плата? Ответ:Пособие будет рассчитываться из среднего заработка приравненного к минимальному размеру труда.

Запрос в Пенсионный фонд

Выдайте работнику при увольнении сразу несколько экземпляров справки о зарплате. Если вы не выдадите работнику бывшему работнику в установленные сроки справку, а он пожалуется в трудинспекцию, то она может оштрафовать за несвоевременную выдачу документов, связанных с работо й ст. Заполняя справку, учтите, что в ней нужно указать сумму выплат работник у п. Данные о застрахованном лице: Указываете информацию на дату выдачи справки.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Как сформировать запрос в ПФР в 1С:ЗУП 8?

Текущая версия Вашего браузера не поддерживается. Форма: Доверенность на представление интересов организации в ПФР образец заполнения КонсультантПлюс, подписывать и подавать в указанное подразделение ПФР сведения персонифицированного учета по утвержденным формам; представлять любые заявления, запросы, документы и справки; давать пояснения любого характера по запросам должностных лиц ПФР; запрашивать информацию любого характера, касающуюся ООО "Альфа", и получать ответы; подписывать и представлять в указанное подразделение ПФР возражения на акт о выявлении правонарушения; участвовать в рассмотрении акта, в том числе присутствовать на рассмотрении, давать пояснения, задавать вопросы, заявлять ходатайства и возражения, делать заявления, представлять документы, знакомиться с доказательствами, получать решения о привлечении к ответственности;. Приказ Минтруда России от N

Перейти к основному содержанию.

Прием 26 декабря будет вестись только для заявлений по новой единовременной выплате. Напомним, что на основании Указа Президента от Для снижения риска распространения коронавирусной инфекции Отделение Пенсионного фонда РФ по Тульской области рекомендует дистанционно обращаться за государственными услугами ПФР.

Пенсионный фонд сообщает

О сроках подачи зарегистрированным лицом заявления о выборе способа ведения учета сведений о трудовой деятельности. Согласно положениям части 2 статьи 2 Федерального закона от Если до указанной даты не позднее 31 декабря года работник не подал ни одно из заявлений о выборе способа ведения учета сведений о его трудовой деятельности, то работодатель продолжает вести на него трудовую книжку в бумажном виде. К таким лицам, в частности, относятся:.

.

Пенсионный фонд упростил назначение и продление выплат в условиях эпидемии

.

Консультации

.

Пенсионный фонд беззаявительно перечислил выплаты на тысяч Сделать это можно на официальном сайте ПФР. жилого помещения с указанием суммы и сроков внесения платы, Территориальные органы ПФР самостоятельно направляют запросы в адрес работодателей.

.

.

.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Самые Частые Случаи Обмана при Начислении Пенсии
Комментарии 4
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. romulrend

    Ебануться можно. Уж на что я лох, а и то на такую хуйню не ведусь.

  2. Сильвестр

    Сделайте ролик о налоге(30 , если приехал с работы из за границы!или закон еше не ввели?

  3. Галина

    Так пусть лучше пускают в бизнес. В процессе человек все равно учиться и получает какие то знания и опыт.

  4. Феоктист

    Ждем новых видеосюжетов! Фёдоров не теряйся.